ఏ రకమైన కెరీర్ మీకు సరిపోతుంది?

నేటి మంచి కెరీర్లో చాలా మంది ప్రజలు కలలు కన్నారు. కానీ సమాజంలో కార్యకలాపాలు మరియు మీ కుటుంబానికి శ్రద్ధ వహించడం మధ్య సమతుల్యతను ఎలా నిర్వహించాలి? అన్ని తరువాత, కెరీర్ ఎత్తులు మీ ఆకాంక్షలు ప్రతికూలంగా మీ ప్రియమైన వారిని ప్రభావితం కాదు ...

ఇటాలియన్లో "కెరీర్" అనే పదం "ఉద్యమం", "లైఫ్ పాత్". మరియు ఇది, లాటిన్ కార్ట్ "కార్ట్" నుండి వచ్చింది, అంటే ఇది ఒక కెరీర్ - ఇది వృత్తిపరమైన నిచ్చెన ద్వారా అభివృద్ధి మాత్రమే కాదు, వృత్తి లేదా ఇతర జీవిత కార్యకలాపాల్లో ఏ అభివృద్ధి, సామర్థ్య భవనం.
ఉదాహరణకు, అనేక దేశాలలో ఇది ఇప్పటికే గృహస్థుల వృత్తి గురించి మాట్లాడటానికి పూర్తిగా హాస్యాస్పదంగా ఉంది. అన్ని తరువాత, మహిళలు చాలా పెద్ద సంఖ్యలో ఈ మార్గం ఎంచుకోండి, నిరంతరం వారి వ్యవసాయ నైపుణ్యాలను మెరుగుపర్చడానికి, వారి సొంత ప్రయత్నాలు పరిమితులను విస్తరించేందుకు, మరియు ఈ మాదిరిగా సాధారణ ప్రక్రియ లోకి సృజనాత్మకత తీసుకుని. మరియు వారు వృత్తిపరంగా గుర్తించడం విద్య మరియు అవకాశాలు ఉన్నాయి వాస్తవం ఉన్నప్పటికీ - చాలా సంతృప్తి ఉంటాయి. లేదా, ఉదాహరణకు, ఒక కేశాలంకరణ. అదే స్థానంలో పనిచేసే అదే కుర్చీలో, మరియు వ్యాపార కార్డుపై కూడా "స్టైలిస్ట్" అనే పదాన్ని "కేశాలంకరణ" గా మార్చడం లేదు. అటువంటి పని సానుకూల భావోద్వేగాలను ఇస్తుంది, మరియు వ్యాపార కార్డులు ఎవరికైనా అవసరం లేదు - ఇది అతనిని ఒక అద్భుతమైన వృత్తిగా పరిగణించవచ్చు - అతని సంఖ్య గుండె ద్వారా జ్ఞాపకం మరియు రహస్యంగా ఒకదానిపైకి పంపబడుతుంది. రెండూ ఒక సంవృత రకమైన వృత్తిగా ఉన్నాయి. స్కీమాటిక్గా ఇది కిరణాలు చాలా నక్షత్రంతో సూచించబడతాయి. ఇది ఏ వ్యక్తి కార్యకలాపాల్లోనూ నిమగ్నమై ఉన్న వారికి విశేషంగా ఉంటుంది మరియు వీరి కోసం ఈ కార్యాచరణ ప్రధాన ఆసక్తిగా ఉంటుంది. మరియు ఇక్కడ కెరీర్ షెడ్యూల్స్ ఉన్నాయి, ఎవరు జట్టులో పని మరియు అది భాగంగా ఉన్నాయి.

లంబ వృత్తి
ఇది అలవాటుగా పిలువబడిన ఈ రకమైన కెరీర్, ఇది విజయాలు యొక్క ఏకైక నిజమైన ఎంపికగా పరిగణించబడుతుంది. ఒక వ్యక్తి చిన్న ఉద్యోగం కోసం సంస్థకు వచ్చాడు, కొంచెం పని చేశాడు, తరువాత పెరగడం ప్రారంభించాడు. తన యూనిట్ లో పెద్ద - శాఖ యొక్క తల - మొత్తం సేవ యొక్క తల అసిస్టెంట్ - సేవ యొక్క తల ... తరచుగా అతను ఆపడానికి లేదు, ఎన్ని స్థానాలు ఉన్నాయి, చాలా పాస్ చేస్తుంది. వాస్తవానికి, అగ్ర స్థానాన్ని చేరుకోవడం అవసరం లేదు (అన్ని తరువాత, అదే స్టోర్హౌస్ యొక్క వ్యక్తి మరియు అదే ఆకాంక్షలు కూడా పనిచేస్తాయి), కానీ సాధారణ ధోరణి ఏమాత్రం మారదు. ఈ రకమైన వృత్తిని సంపాదించిన ఎవరైనా అప్పుడు సాధారణ ఉద్యోగిగా ఉండలేడు. అంతేకాకుండా, అనుభవజ్ఞులైన మనస్తత్వవేత్తలు మరియు సిబ్బంది నిర్వాహకులు వెంటనే, నేరుగా నియామకం నుండి ఈ షెడ్యూల్ను ఎవరు తరలించారో అర్థం చేసుకోగలరు. ఒక వ్యక్తి అసంపూర్ణమైన ఉన్నత విద్యతో మరియు చాలా సూక్ష్మ రకంతో వస్తుంది. ఇటువంటి వృత్తి ఒక పాత్ర మరియు ఒక ప్రత్యేక వాంఛ. ఆసక్తి ఒక నిర్దిష్ట ఉద్యోగం చేయడానికి మాత్రమే, కానీ పని ప్రక్రియలో మీ సాంఘిక స్థితిని మార్చడం. నిలబడి, ముందుకు సాగండి, దారి. సామూహిక ఈ లక్షణాలు అన్ని ప్రతికూల లక్షణాలుగా, ప్రతికూలమైన టోన్ లో ఉచ్ఛరిస్తారు. వాస్తవానికి, అలాంటి ప్రజలు కూడా భయపడ్డారు కాదు, వారు కూడా బాధ్యత ప్రేమ. వారు తాము నిర్ణయాలు తీసుకోవాలనుకుంటున్నారు, పనిలో ఉద్రిక్తత అనుభూతి మరియు కొన్ని మార్గాల్లో కూడా పోరాడుతున్నారు. నిజమే, పురుషులు ఈ విషయంలో మరింత వొంపుతున్నారు. మరియు వారు తక్కువ విషయాలు (దేశీయ వ్యవహారాలు మరియు పిల్లలు గురించి ఆలోచించడం అవసరం లేదు) ఎందుకంటే, కానీ కేవలం ఎందుకంటే ఎక్కువ దుడుకు యొక్క. మహిళలు వారి ఇష్టానికి వ్యతిరేకంగా తరచుగా ఈ విధంగా ఎన్నుకుంటారు (అది అలా మారిపోయింది), ఆపై ఎవరైనా ఇప్పటికే ఆకులు, తిరస్కరిస్తారు, మరియు ఎవరైనా ప్రక్రియలో పాల్గొంటారు.

ఏది గుర్తుంచుకుంటుంది?
ఎల్లప్పుడూ అనారోగ్యంగలవారు ఉంటారు (ఇది ప్రొఫెషనల్ పరిస్థితిలో భాగంగా దీనిని నిర్వహించడం). ఎల్లప్పుడూ తక్కువ సమయం ఉంటుంది (తీవ్రమైన స్వీయ-క్రమశిక్షణ నైపుణ్యాలు అవసరమవుతాయి). బహుశా ఉద్యోగవాదం అభివృద్ధి, అన్ని ఆసక్తులు పని మీద దృష్టి (ఇది వృత్తిపరమైన వ్యవహారాల నుండి పూర్తిగా కలవరానికి కుడి సెలవు నిర్వహించడానికి సామర్థ్యం ముఖ్యం).

క్షితిజ సమాంతర వృత్తి
మనిషి ఒక నాయకుడిగా ఉండకూడదు. ఏ పెద్ద లేదా చిన్న. అతను తన ఉద్యోగానికి ఇష్టపడతాడు, కానీ అదే సమయంలో ఇతరుల గుర్తింపును అనుభూతి చెందుతాడు. అధీకృత, విలువైన, విలువైనదిగా ఉండండి. దీనిని సాధించడానికి, ఒకే స్థలంలో పని చేస్తే, పనిచేయదు. అంటే, ఇది అభినందనీయమవుతుంది, కానీ ఇది చాలా కాలం పాటు ఉండదు. ప్రతి ఒక్కరూ తన సామర్ధ్యాలకు ఉపయోగిస్తారు మరియు మంజూరు కోసం వాటిని తీసుకోవాలని ప్రారంభమవుతుంది, ఫలితంగా, పని ఆనందం తెలపడం నిలిపివేస్తుంది. అందువలన, అలాంటి వ్యక్తి చాలాకాలం ఒకే స్థలంలో కూర్చుని కాదు. ఏ సంస్థలోనూ పనిచేయడం మొదలుపెడుతూ, అతను ఇంతకుముందు ఇక్కడ పని చేయలేదని ఆయనకు తెలుసు. ఈ సంస్థలో తన సంపూర్ణ సామర్థ్యాన్ని ఇప్పటికే అలసిపోయినట్లు అనిపిస్తున్న వెంటనే, వదిలివెళుతుంది. ఈ రకమైన అనేక మంది ప్రతినిధులు ఆదర్శంగా ఒక పేరుతో ఒక నిపుణుడిగా, వారు చెప్పేదిగా మారతారు. సంభావ్య యజమానులు తెలుసుకోవాలి, వారు తమను కనుగొన్నారు మరియు పని ఇచ్చింది. న్యాయవాదులు, పాత్రికేయులు, వాస్తుశిల్పులు, ఉపాధ్యాయులు, అకౌంటెంట్లు, అనువాదకులు, వైద్యులు మొదలైనవాటిలో ఈ రకమైన కెరీర్ పని యొక్క మద్దతుదారుల జాబితా చాలా పెద్దదిగా ఉంది. నిలువుగా ఉండే వృత్తి జీవితంలో ఉన్నట్లుగా, వ్యక్తిగత లక్షణాలు కలిగి ఉంటాయి. ఈ వ్యక్తులు చేయవచ్చు, కానీ బృందం పని చేయాలని లేదు. తమకు తాము సమాధానమివ్వడానికి, వ్యక్తిగతంగా పనిచేయడానికి ఇది మరింత ఆసక్తికరంగా ఉంటుంది. అదనంగా, వారు స్వభావం లో ఒక ఉచ్చారణ అంతర్ముఖం కలిగి. వారు కమ్యూనికేషన్ అవసరం, కానీ వారు మోతాదు ఉండాలి, ఒంటరిగా అవకాశం ఉంది.

ఏది గుర్తుంచుకుంటుంది?
ఈ రకమైన కెరీర్లో వ్యక్తిగత లక్షణాలు గత విషయం నుండి చాలా దూరంగా ఉంటాయి (ఒక చోటిని విడిచిపెట్టి, తలుపును కత్తిరించడం, కేవలం సానుకూల విభజన - అన్ని టెలిఫోన్ నంబర్లను కాపాడటంతో) మీరు ఎల్లప్పుడూ మీ కీర్తిని చూసుకోవాలి. ఇది ఎల్లప్పుడూ పోటీని గుర్తుంచుకోవడానికి అవసరం అవుతుంది (జ్ఞానం యొక్క స్థాయిని పెంచుకోవడం, కొంతమంది సృష్టికర్త మరియు పరిశోధకుడు, ప్రొఫెషనల్ ఆకర్షణకు సంరక్షించడానికి).

జిగ్జాగ్ కెరీర్
నేను కొద్దిగా ఇక్కడ పని చేసాను, అక్కడ కొద్దిగా. నాయకుడు అయ్యాడు. అప్పుడు అతను తన జీవితాన్ని మార్చాలని నిర్ణయించుకున్నాడు మరియు మరొక నగరానికి వెళ్ళాడు. అతను తిరిగి, మరొక విద్య పొందింది, తన సొంత వ్యాపారాన్ని ప్రారంభించాడు, ఒక కొత్త ఆవిష్కరణ పేటెంట్. అతను నూతన పద్ధతుల ద్వారా బోధించాడు, బోధించాడు, కొత్త పద్ధతుల ద్వారా దూరంగా ఉంచబడ్డాడు. ఇప్పుడు వారి అసలు స్థానానికి తిరిగి రావడానికి ప్రణాళికలు. చాలామంది ప్రజలు అటువంటి ప్రొఫెషనల్ మార్గం ఏదైనా అని పిలుస్తారు, కానీ ఒక కెరీర్ కాదు. ఒక వ్యక్తి జీవితాన్ని గంభీరంగా తీసుకోదు, అతను కోరుకున్నది ఏమిటో తెలియదు, బలమైన అభివృద్ధి చెందని లక్షణాలను కలిగి ఉంది. అవును, చివరికి, అతను కేవలం అజాగ్రత్త, అతను భవిష్యత్తు గురించి ఆలోచించడం లేదు. కూడా బంధువులు, కొన్నిసార్లు, ఎంపిక లో ఆపడానికి ఒప్పించటానికి. మరియు వారు, వాస్తవానికి, అర్థం చేసుకోవచ్చు. బంధువులు (ముఖ్యంగా తల్లిదండ్రులు, పిల్లలు, జీవిత భాగస్వాములు) జీవితంలో స్థిరత్వం మాకు ప్రశాంతతను ఇస్తుంది, "ప్రతి ఒక్కటీ మంచిది." ఏ అస్థిరత్వం అయినా వ్యక్తిగత జీవితం మరియు వృత్తిపరమైన జీవితంలో రెండింటినీ చెడగొడుతుంది. అయినప్పటికీ, వేరే వారు కాదు. వారు కేవలం చిన్న మార్పులు, అవి zigzags అవసరం లేదు. వారికి విలువ స్థిరత్వం కాదు, కానీ స్వేచ్చ, ప్రతిదీ అవకాశం మరియు ఎల్లప్పుడూ మళ్ళీ ప్రారంభం. ఇది వారు ఏదైనా కాదని అర్థం కాదు. దీనికి విరుద్ధంగా, వారు చాలా, కొన్నిసార్లు చాలా వ్యతిరేకం కావాలి. ఒక స్త్రీ ఇంట్లో పని, పిల్లలు, పువ్వులు పెరగడం, గృహిణిగా ఉండాలని కోరుకుంటాడు. నేను ఈ పాత్రలో చాలా ఇష్టం, అది అద్భుతంగా చేస్తుంది. కానీ హఠాత్తుగా రెస్టారెంట్ వ్యాపారం చేయడానికి ఒక ఆలోచన ఉంది, మరియు ఇల్లు నేపథ్యంలో వెళుతుంది కాబట్టి మనోహరమైన ఉంది, మరియు దాది పిల్లల కోసం ఆహ్వానించబడ్డారు. కానీ అప్పుడు రెస్టారెంట్ కోసం పాషన్ (కొన్నిసార్లు ఆదాయం పరంగా అత్యంత సంపన్నమైన కాలంలో) తగ్గిపోతుంది, మరియు అసాధారణ వంటకాల పుస్తకం విడుదల చేయటానికి ఒక ఆలోచన ఉంది. ప్రజలు, కెరీర్ zigzag బట్టి, ఇటువంటి ప్రతి సెగ్మెంట్ 7 సంవత్సరాల ఉంటుంది వాదిస్తారు.

ఏది గుర్తుంచుకుంటుంది?
ఇది నిధుల రిజర్వ్ కలిగి ఉండాలి (అటువంటి వ్యక్తుల జీవితంలో ఊహించలేని పరిస్థితులు చాలా చాలా ఉన్నాయి). మీ ప్రణాళికలను గురించి మీ భాగస్వామికి తెలియజేయడం ముఖ్యం, అతను మద్దతు ఇస్తానని నిశ్చయంగా ఉన్నా కూడా (వృత్తిపరమైన కార్యకలాపాలు, ఆదాయాలు కుటుంబం శ్రేయస్సులో ఒక ముఖ్యమైన కారకం).

కెరీర్-మెంటల్ డిజార్డర్స్
ఒక కెరీర్ నిపుణుడు దాదాపు ప్రతి ఒక్కరిని పిలుస్తారు, దీని వృత్తిపరమైన విజయాలు చాలా తక్కువగా గుర్తించబడతాయి. ఇది ఈ నాణ్యత లేకుండా కనిపిస్తుంది మరియు కెరీర్ లేదు. నిజానికి, కెరీర్ విప్లవం ఉల్లంఘన. మనోవిజ్ఞానవేత్తలు ఇది ఏ గ్రూపుకి తెలియదు - వ్యసనాలు లేదా అతిక్రమించిన హాబీలు, ఎందుకంటే రెండు లక్షణాల లక్షణాలు ఉన్నాయి:

• కార్యకలాపాలు అన్ని సమయం మరియు అన్ని ఆలోచనలు పడుతుంది;
• ఉద్దేశ్యం లక్ష్యంకి మారుతుంది (కెరీర్ ముఖ్యం కాదు ఎందుకంటే అది ఒక వ్యక్తి తనను తాను స్వయంగా గ్రహించటానికి అనుమతిస్తుంది, కానీ దానిలోనే):
• ఈ చర్యకు మించి, క్రీడాకారుడు అసౌకర్యంగా ఉన్నాడు;
• కెరీర్ పెరుగుదల యొక్క ప్రాముఖ్యత చాలా గొప్పది, జీవితంలోని ఇతర అంశాలను ప్రాముఖ్యత తగ్గించడమే (మరింత ఆసక్తికరంగా ఉద్యోగానికి బదులుగా కొత్త నియామకాన్ని ఇష్టపడతారు);
• ఏ విమర్శలు లేవు, ఇది ఖచ్చితంగా చేయవలసినదే అని ఒక వ్యక్తి నమ్మకంతో ఉంటాడు.