ఒక మనిషి మరియు ఒక మహిళ మధ్య సమానత్వం ఏమిటి

పురుషులు మరియు మహిళలు మధ్య సమానత్వం కోసం పోరాటం ఒక విషాదం మరియు మా సమయం ఒక గొప్ప విజయం రెండూ. కేవలం వంద సంవత్సరాల కాలం వరకు, కొద్ది సంఖ్యలో మహిళలు తాము చాలా అధికారాలను సాధించగలిగారు.

ఇప్పుడు, పురుషులు కేవలం పురుషుల వలె పని చేయలేరు, వారు కీ స్థానాలను ఆక్రమించగలరు, మొత్తం పరిశ్రమలు లేదా సంస్థలను నిర్వహించవచ్చు. అవును, మరియు ఎవరూ దేశం యొక్క మహిళ అధ్యక్షుడు ఆశ్చర్యపోతాడు.

లింగాల మధ్య సమైక్యత సంబంధాలు ప్రజలను గొప్ప ఆనందాన్ని మరియు గొప్ప దుష్టత్వాన్ని ఇస్తాయి. ఈ రోజు మనం మానవ ఆత్మకు మరియు ప్రపంచానికి పరస్పర పరస్పర చర్యకు మరింత విధ్వంసకరంగంగా నిర్మించే పారిటీ సంబంధాల కోసం ఎంపికలను పరిశీలిస్తాము. అన్ని వ్యాపారాల లాగా, లింగాల సమానత్వం బాగుంది, ఇది గూఢచార, ఆలోచనాత్మకంగా మరియు జాగ్రత్తగా, మరియు తీవ్ర అభిమానుల పట్టుదల మరియు పట్టుదలతో కాదు.

పని వద్ద ఈక్విటీ

పురుషులు మరియు మహిళలు మధ్య సంబంధాలు కుటుంబం మరియు పని సమిష్టి వివిధ మార్గాల్లో అభివృద్ధి చేయవచ్చు. మరియు విజయానికి దారితీసే ప్రవర్తన సూత్రాలు భిన్నమైనవి. క్లుప్తంగా సూత్రీకరించడానికి, అప్పుడు పనిలో సమానత్వం సాధించడానికి, ఇది మోసపూరితమైనది, మోసపూరితమైనది మరియు మొండితనాన్ని చూపుతుంది. కుటుంబం లో సమానత్వం ఇతర మార్గాల్లో సాధించవచ్చు - ఇక్కడ ఒక భర్త మరియు భార్య బాధ్యత రాజీ మరియు భాగస్వామ్యం ఉండాలి.

విజయవంతమైన వృత్తి యొక్క లక్షణాలను అధ్యయనం చేస్తూ, మనస్తత్వవేత్తలు అద్భుతమైన ప్రశ్నలకు వచ్చారు, వారు ప్రశ్నకు సమాధానాన్ని తెలుసుకోవటానికి ప్రయత్నించారు, వ్యాపారంలో పురుషులు మరియు స్త్రీలకు మధ్య సమానత్వం ఏమిటి. ఇది పురుషులు వ్యాపారంలో మహిళా విజయంతో పోరాడుతున్నారని, మరియు అత్యంత అగౌరవంగా మరియు అనాలోచితమైన కదలికల కోసం సిద్ధంగా ఉన్నారని, మహిళ ప్రమోషన్ కోసం వెళ్ళనివ్వలేదు. వారు ఆలోచనలను దొంగిలించి, తమకు తాము ఇవ్వాలని వారు చర్చలు జరిపే మహిళలను తీవ్రంగా అడ్డుకుంటారు, వారు దానిని ఒక అందమైన మహిళ పాత్రకు తగ్గించి, డైరెక్టర్ల బోర్డుపై ఆమె అభినందంగా అభినందనలు తెలియజేస్తారు. సాధారణంగా, పురుషుల కోసం కార్యాలయాల పాత్రకు మహిళ యొక్క ప్రతిమను తగ్గించే పద్ధతులు జాబితాలో విస్తృతమైనవి. పురుషులు తరచూ ఈ విషయాన్ని గుర్తించలేరు. వారు ఒక మనిషి మరియు ఒక మహిళ మధ్య సమానత్వం ఆలోచన మద్దతు ఆనందంగా అని ప్రకటించవచ్చు, కానీ ఈ అన్ని పదాలు ఉన్నాయి. కేసులో ఇది వచ్చిన వెంటనే, వారి మానవత్వం మరియు పురోగతి ఎక్కడా అదృశ్యమవుతుంది, మరియు వారు అసమాన పట్టు మహిళలు ఎంటర్ ప్రారంభమవుతుంది.

మనస్తత్వవేత్తలు దెబ్బలు కొట్టడానికి నేర్చుకోవటానికి లేడీస్కు సలహా ఇస్తారు. సంధానకర్తలకు కాఫీని ధరించడానికి అంగీకరించడం లేదు, పూర్తిగా పురుషులు కోసం ఆలోచనలు బహిరంగంగా చర్చించకూడదు, దూకుడు అభ్యంతరాలు మరియు చంపడానికి చేసే ప్రయత్నాలను నేర్చుకోవడం. చాలా పెద్దదిగా, వ్యాపారంలో విజయవంతం కావడానికి ఒక స్త్రీకి చిన్న మగ ప్రవర్తన నేర్చుకోవాలి మరియు సమాన హోదాలో మనిషిని అనుభవిస్తుంది.

ఇంట్లో ఈక్విటీ

మీరు వ్యాపారంలో ప్రవర్తన యొక్క నైపుణ్యాలను నైపుణ్యాన్ని కలిగి ఉంటే, ఇది మీరు పదాలలో సమాన స్థానాలను సాధించడానికి అనుమతించదు, ఇది పదాలు కాదు, ఇది ఉత్తమంగా ఉంటుంది. వాటిని ఒకసారి మరియు అన్నింటి గురించి మర్చిపోతే. ఇలా చేయడానికి, ఒక వ్యక్తి మరియు ఒక మహిళ మధ్య ఒక పారిటీ సంబంధాన్ని ఒక కుటుంబం లోపల ఏమిటో చూద్దాం.

శక్తివంతమైన శృతి, ఒక వ్యక్తి తనకు ఒక కాఫీని కాపాడుకునే సామర్థ్యాన్ని చాలా సరిఅయినది కాదు. ఇక్కడ ఉన్న పారిటీ సంబంధం ఏది అంశం మరియు వారి భూభాగంలో నాయకత్వంలో కొంతకాలం పాత్రలను మార్చగల సామర్థ్యాన్ని ఎవరు అంగీకరిస్తారనేది అంగీకరిస్తుంది. ఒక భర్త ఆదాయాల విషయంలో నడిపిస్తాడని చెప్పండి మరియు అతని భార్య డబ్బు పంపిణీ విషయంలో అతన్ని అధిగమించింది. కార్లను, కంప్యూటర్లు, గృహ ఉపకరణాలు: భర్త సాంకేతిక నవలల కొనుగోలుపై ప్రాథమిక నిర్ణయాలు తీసుకుంటాడు. భార్య ఆహారం మరియు దుస్తులు ఎంచుకోవడంలో భార్య దారితీస్తుంది. భర్త ఏదో విచ్ఛిన్నం చేయటానికి మరియు మార్చడానికి సంబంధించిన విషయాల్లో భర్త ఆధిపత్యాన్ని కలిగి ఉంటాడు, మరియు భార్య సాగుకు సంబంధించిన విషయంలో యజమాని. హఠాత్తుగా జీవిత భాగస్వామిలో ఒకరు తక్షణమే రిపోర్టు చేయవలసి ఉంటుంది లేదా వ్యాపార పర్యటనలో ప్రయాణించవలసి ఉంటే, రెండో తాత్కాలికంగా తానే గృహకార్యాల సంరక్షణను తాత్కాలికంగా తీసుకుంటాడు. ఒక సమస్య ఉంటే మరియు భర్త డబ్బు సంపాదించడానికి అవకాశం కోల్పోయిన ఉంటే, భార్య అతను ఒక కొత్త ఉద్యోగం కోసం చూస్తున్న సమయంలో, చొరవ మరియు కొంతకాలం కధ, ఒక కుటుంబం కలిగి. ఒక సమయము ఇబ్బంది లేదా వ్యాపార పర్యటన ఉంటే ఆమె భర్త ఇంట్లోనే భర్తీ చేయవచ్చు. అదే సమయంలో, వేరే ఎవరి ఆదేశాలు లేదా మరొకదానికి ముఖ్యమైన నిర్ణయాలు తీసుకునే ప్రయత్నాలు.

విందు ఉడికించటానికి ప్రయత్నంలో పొయ్యిలో గంటలు నిలబడటానికి - భార్యల సమానత్వం ఒక స్త్రీ ఏవైనా సంఘటనలో, మరియు ఆమె భర్త వద్ద ఒక సుత్తి పట్టుకోవాలని కాదు. ఇది బాధ్యతలను మాత్రమే స్వచ్ఛందంగా అంగీకరిస్తుంది, "పూర్తిగా స్త్రీ" లేదా "పూర్తిగా పురుష" మాత్రమే కాదు, ఇతర సెక్స్ యొక్క బాధ్యతలు మాత్రమే. విధుల యొక్క ఈ అంగీకారం కుటుంబంలో బహిరంగంగా చర్చించబడాలి, తద్వారా సంబంధంలో అసౌకర్యం ఉండదు.

పురుషులు మరియు మహిళల మధ్య సమాన సమాచార ప్రసారం యొక్క పరిణామాలు

పురుషులు మరియు మహిళలు మధ్య సమానత్వం పరిణామాలు భిన్నంగా ఉంటాయి. మహిళలు పారిటీకి గొప్ప అవకాశాలను సాధించిన దేశాలలో, జనన రేటు తగ్గింది మరియు విడాకుల సంఖ్య పెరిగిపోయింది, సుస్థిరమైన ఒంటరిగా నివసిస్తున్న వ్యక్తుల సంఖ్య పెరిగిపోయింది, అదే లింగ సభ్యుల మధ్య సంబంధాలలో విరామం ఉంది. బహుశా, పనిలో సమానత్వం ఇంటి యొక్క కుటుంబ నమూనాలో మార్పు కావాల్సిన అవసరం ఉంది. మరియు ఈ మార్పులు నెమ్మదిగా జరుగుతాయి. మరో కారణం ఏమిటంటే, అన్ని కుటుంబాలు కుటుంబంలో మరియు వ్యాపారంలో భిన్నమైన సంబంధాలను నిర్మించలేవు.

సమాజంలో మహిళ యొక్క స్వాధీనం యొక్క సానుకూల ఫలితాలు కూడా ఉన్నాయి. మొట్టమొదటగా, సంస్థల్లో, ఎవరి డైరెక్టర్లు మహిళల్లో ఉన్నారు, సమస్యాత్మక సమయాలను మనుగడించడం సులభం. ఇది మహిళల నాయకులలో మరియు వ్యాపార సంక్షోభం మరియు ఆర్థిక తిరోగమనాల సమయములో వ్యాపార సంస్థ యొక్క కష్ట సమయాల్లో జట్టును ఏకం చేసే సామర్థ్యము. రెండవది, ప్రపంచంలోని యూరోపియన్ మరియు అమెరికన్ భాగాలలో ప్రజల కుటుంబ సంబంధాలలో మెరుగుదలలు ఉన్నాయి. కుటుంబ మనోవిజ్ఞానశాస్త్రజ్ఞులు ఒక సమసమాజ కుటుంబం, లేదా భార్య జీవితాల మధ్య సమానత్వం ఉన్న కుటుంబాన్ని పితృస్వామ్య కుటుంబానికి తర్వాత స్థిరత్వంలో రెండోదిగా నిరూపించవచ్చు. ఒక స్త్రీ ఆధిపత్యాన్ని కలిగి ఉన్న ఒక కుటుంబం మాత్రమే ప్రమాదానికి గురవుతుంది మరియు విచ్చిన్నమవుతుంది. దశాబ్దం నుండి దశాబ్దం వరకు వెళ్ళే పారిటీ సంస్కృతిలో సాధారణ పెరుగుదల పురుషులు మరియు మహిళలు ఇద్దరూ కుటుంబంలో సంబంధాలు ఎలా నిర్మించాలో అర్థం చేసుకోవడానికి సహాయపడుతుంది. పనిలో విజయం సాధించిన స్త్రీ తన భర్త చేతుల్లో ఒక బొమ్మగా మాత్రమే సంతోషంగా ఉంటే, ఆమె తన వ్యక్తిగత, సామాజిక జీవితంలో సామరస్యాన్ని సాధించటానికి నిజంగా మంచి అవకాశం.