ఒక వ్యక్తితో కూటమిని సృష్టించడానికి మీరు ఒక లక్ష్యాన్ని నిర్దేశిస్తున్నారా? అది మీరు ఆధారపడి ఉంటుంది లేదో అది ఆధారపడి ఉంటుంది, అప్పుడు - మీరు సరిపోయేందుకు ఉంటుంది లేదో. నేను మీరు ఒక మనిషి మరియు ఒక మహిళ మధ్య సంఘాలు మానసిక విశ్లేషణాత్మక టైపోలాజి తో పరిచయం పొందడానికి సూచిస్తున్నాయి. నేను ఈ సంబంధం గురించి మీ ఆలోచనలు మరియు జ్ఞానాన్ని విస్తరించనుస్తాను ... మీ యూనియన్ను నిర్ణయించడానికి ప్రతిపాదిత పద్ధతి చాలా సరళంగా ఉంటుంది, క్లిష్టమైన అధ్యయనం అవసరం లేదు మరియు సంబంధం యొక్క డైనమిక్స్ యొక్క సాధారణ అవగాహన కోసం రూపొందించబడింది.
పారానోయిడ్ పొత్తులు
పారానాయిడ్ సంబంధాలు అధిక నియంత్రణ మరియు పరిశీలన యొక్క వాతావరణాన్ని కలిగి ఉంటాయి, ఇవి అపనమ్మకం మరియు భయపెట్టే సంభావ్యత యొక్క భయాన్ని సృష్టిస్తుంది.
అధికారం, చాలా తరచుగా, యూనియన్ అత్యంత అనుమానాస్పద పాల్గొనే కేంద్రీకృతమై ఉంది, అంతేకాక, వారు ఒక మనిషి అవసరం లేదు. భాగస్వామి మరియు వాటికి దగ్గరగా ఉన్న ప్రతి ఒక్కరూ అంతర్గత మరియు బాహ్య ప్రమాదాల గురించి సమాచారాన్ని సేకరించేందుకు మరియు సిద్ధం చేయడానికి మాత్రమే ఉపయోగిస్తారు. ఇటువంటి సంఘాలలో, సాంప్రదాయవాదం ఆధిపత్యం చెంది, పర్యావరణం చాలా ఉత్సాహం మరియు ఆవిష్కరణ అనిపించటం భయపడటం. లైఫ్ క్రోడో: "ఎప్పుడైనా బయటపడండి!".
ఇటువంటి సంఘాలలో ఉన్న ప్రమాదాన్ని తగ్గించడానికి అన్ని చర్యలు మరియు ప్రక్రియల మధ్య తేడాను గుర్తించడం సహాయపడుతుంది. వాతావరణం మరింత చల్లగా, హేతుబద్ధమైనది మరియు భావోద్వేగ ఉష్ణత లేనిది.
ఎపిలెప్టోయిడ్ పొత్తులు
అలాంటి సంబంధాలలో శ్రేష్ఠమైన కోరిక కేవలం హద్దులకు తెలియదు. దోషాలు మరియు అనిశ్చితులు అన్ని నిజాలు మరియు ఫౌల్స్ ద్వారా తప్పించబడాలి. ఇక్కడ ప్రణాళిక మరియు నియంత్రణ యొక్క ఒక సంస్కృతి ఉంది, ఎందుకంటే ఊహించని అంశాలు యూనియన్ యొక్క ముఖ్యమైన కార్యాచరణను స్తంభింపజేసే భయాలున్నాయి. ఇక్కడ అన్నిటిలోనూ సూత్రాలు, వైఖరులు మరియు దిశలు చాలా సంవత్సరాలుగా సంచితం. ఏమీ సంభవించదు, ఏ చిన్న విషయాలు ఉండవు. ఇటువంటి సంబంధాలు సాంప్రదాయకంగా ఉంటాయి, బాహ్య వాతావరణంలో సంభవించే మార్పులకు వారు త్వరగా స్పందించలేరు. భాగస్వాములు సమయం పరీక్షించిన, మరియు మరింత మెరుగైన, వైఖరులు, నిజాలు మరియు అభివృద్ధి వ్యూహాల తరపున గట్టిగా జోడించబడ్డారు.
ఎపైల్పోయిడ్ యూనియన్ ప్రధాన ఉద్దేశం ఎవరైనా లేదా ఏదైనా ఆధారపడి అయిష్టంగా ఉంటుంది. భాగస్వాములు తమ జీవితంలో తమను తాము నిర్వచించాలనుకుంటున్నారు. నిర్ణయాలు చాలా కఠినంగా ఉంటాయి మరియు ప్రశ్న పూర్తిగా అధ్యయనం చేయకపోతే, సులభంగా ఉత్తమ సమయం వరకు వాయిదా వేయవచ్చు.
ఇటువంటి సంఘాల యొక్క సాధారణ సమస్య ఏమిటంటే, భాగస్వాములు చెట్ల వెనుక భయంకరమైన జంతువులలో నివసించే అడవులను చూడలేరు.
హిస్టెరోయిడల్ పొత్తులు
హిస్టెరోయిడ్ సంఘాల్లో సాధారణ పరస్పర చర్య నాటకీయ ప్రదర్శనలు మరియు నాటకీకరణలుగా మారుతుంది. ఫలితంగా కంటే ప్రక్రియ మరింత ముఖ్యమైనది. అటువంటి సంబంధాలలో, హైపర్యాక్టివిటీ, ఎంటర్ప్రైజ్, ఇంపాలిసివ్ మరియు సౌలభ్యం ఉంది. నిర్ణయం తీసుకోవడంలో రిస్క్, ధైర్యం మరియు స్వాతంత్ర్యం నాయకుడు యొక్క ప్రవర్తన ఆధారంగా. మొట్టమొదటిదిగా, స్వీయ ప్రశంసకు తన ప్రవృత్తిని బలపరచటానికి అతను భాగస్వామి కావాలి. అతని కోసం, ఏ స్థలం (ఇది ఒక అపార్ట్మెంట్ లేదా ఉత్తమమైన బహిరంగ ప్రదేశంగా ఉంటుంది) మీరు మీరే చూపించగల మరియు మీ "బోల్డ్" మరియు అసలు పరిష్కారాలను చూపించే దృశ్యం.
ఇటువంటి సంఘాలలో సాధారణ సంభాషణకు స్థానం లేదు. అన్ని ఆకస్మికంగా. వ్యూహం లేదు. ప్రణాళికలు, స్వల్ప-కాలికలు కూడా చేయటం అసాధ్యం. నియంత్రణ మరియు నియంత్రణ యంత్రాంగం పనిచేయవు.
ప్రదర్శనకర్త యొక్క తత్వశాస్త్రం: "నేను అర్ధవంతమైన ఉండాలనుకుంటున్నాను, నేను ఒక ముద్ర వేయాలనుకుంటున్నాను."
డిప్రెసివ్ పొత్తులు
ఇటువంటి పొత్తులు నిష్క్రియంగా ఉన్నాయి. భాగస్వాములు వారి సామర్ధ్యాల గురించి ఖచ్చితంగా తెలియకపోయినా, వారి జంట ఉనికిని అర్ధం మరియు ప్రయోజనం చూడలేరు. వారి జీవితాలు బోరింగ్ వేడుకలు మరియు విధానాలు యొక్క సాధారణ నిండి ఉంటాయి, వారి జీవితంలో ఏదైనా మార్చడానికి కోరిక లేదు. ఇటువంటి సంబంధాలు ఉనికిలో లేవు, కానీ ఉనికిలో ఉన్నాయి.
తలలు - ఒక వాక్యూమ్. పొరపాట్లను చేయడం వలన భయపడటం అనేది నిన్నటి నైపుణ్యాలు మరియు విజయాల సహాయంతో ఈ జీవితంలో భాగస్వాములు ఉండడానికి ప్రయత్నించడం చాలా గొప్పది. నాయకుడు యొక్క అభద్రత మరియు నిరాశ ఫిర్యాదులు మరియు వారి వైఫల్యం బాహ్య కారణాల శోధన లో వ్యక్తం చేయబడింది.
ప్రతిదీ నిరాశావాదంతో విస్తరించింది. అన్ని నిరాశ మరియు demotivated ఉంటాయి. వారి నినాదం: "మీరు నిశ్శబ్దంగా వెళ్తున్నారు - మీరు కొనసాగుతారు" లేక "అంచు నుండి నా గుడి".
స్కిజాయిడ్ సంఘాలు
చుట్టుపక్కల ఉన్న సంఘటనలు అటువంటి సంఘటనలు చల్లగా, విడదీయబడినవి, వెనక్కి తీసుకోబడ్డాయి మరియు కొన్నిసార్లు ప్రమాదకరమైనవి.
సంబంధం లో నాయకుడు సాధారణంగా అంతర్ముఖుడు, వ్యూహాత్మక విషయాలలో నిస్సహాయంగా, స్నేహపూర్వక మరియు అనధికారిక పరిచయాలను కోల్పోడు, తన స్థానం మరియు అభిప్రాయాలను స్పష్టంగా వ్యక్తం చేయటానికి కూడా ప్రయత్నించలేదు. వ్యక్తిగత మరియు వ్యాపార ప్రక్రియల ఐక్యత ఉల్లంఘించబడుతోంది, ఇది యూనియన్ కార్యకలాపాల్లో తగ్గుదలకు దారి తీస్తుంది.
సాధారణంగా ఒక జత సమాచారం వాక్యూమ్లో ఉంటుంది. నాయకుడు యొక్క ప్రధాన ఆసక్తి, ఒక నియమం వలె, కొంతమంది ముట్టడిలో, ఇది ఒకరు అదృష్టం లేదా సహచరులలో ఒకరు యొక్క అసూయతో అనుసంధానించబడి ఉంటుంది. అంతర్గత మరియు బాహ్య దూరాన్ని ఏర్పాటు చేస్తే, ఇప్పటికే స్వల్ప స్థాయి ఆత్మగౌరవం రక్షణగా ఉంటుంది.
నేను వివరించిన సంఘాలు కోర్సు యొక్క, రోగలక్షణం. కానీ మీరు మీతో మరియు మీకు తెలిసిన ఇతర యూనియన్ల వద్ద చూస్తే, మీరు అభివృద్ధి చెందుతున్న లేదా ఇప్పటికే పుట్టిన సమస్యలను గుర్తించడానికి సహాయపడే కొన్ని ధోరణులను చూడగలుగుతారు.
మీరు సమస్యకు రహదారిపై మీరే కనుగొంటే?
మాప్ వద్ద దగ్గరగా చూడండి, మరియు మీరు మార్గం మార్చాలి మరియు బహుశా తోటి-ప్రయాణికుడు మార్చాలని మీరు చూస్తారు ...